为贯彻落实竞博官网“265人才工程”建设规划，加快学科领军型人才引进和培养，根据《jbo竞博官网登录“太行学者”特聘教授岗位设置和聘任管理办法》（校发〔2015〕15号），现启动第二批“太行学者”特聘教授选聘工作，现将有关事宜通知如下：

一、 “太行学者”特聘教授岗位设置

首批“太行学者”岗位空岗学科及第二批“太行学者”岗位设置学科详见附件一。

二、“太行学者”特聘教授选聘

（一）申报对象

1.面向国内外公开选聘符合上岗条件的人员。

2.按照《jbo竞博官网登录高端人才引进工作实施办法》符合竞博官网高端人才引进条件者，不再申报应聘“太行学者”特聘教授。

（二）申报条件

1.恪守高等学校教师职业道德规范，具有一定的组织协调和管理能力，身体健康，能从事教学科研一线工作。

2.年龄在1967年1月1日之后出生。

3.国内应聘者应具有博士学位、教授职称；留学归国人员应具有博士学位或助理教授以上职称。

4.学术造诣深，在科学研究方面取得较大研究成果，具备下列条件之一（近五年取得的成果）：

（1）作为第一作者或通讯作者发表SCI收录论文5篇以上，其中至少1篇影响因子不小于10.0或发表在一区杂志，或3篇发表在二区杂志且影响因子均不小于5.0（中科院SCI期刊分区）；

（2）主持973计划、863计划、科技部重大专项、国家科技支撑计划项目以及国家自然科学基金重点项目1项以上，或主持省部级重大项目1项以上，或主持国家自然科学基金面上项目2项以上；

（3）作为第一完成人获得省部级及以上科技成果一等奖1项以上。

5.聘期内能全职在竞博官网工作。

6.校级领导或学校有关职能部门负责人，必须在推荐的同时征得候选人任职单位上级干部主管部门或任职单位党委同意，如其聘任为“太行学者”特聘教授即免去其校级领导职务或职能部门负责人职务。申报院（系、部）在报送材料时对此要予以说明。

三、聘期待遇

1.“太行学者”特聘教授年薪50万元（税前），超额完成任务者，超出部分按照学校科研专项奖励办法进行奖励。

2.学校为“太行学者”提供科研经费300万元；校内应聘者，如已享受科研经费，不满300万元，补足300万元。

3.聘期内，学校提供住房补贴30万元及使用期限为一年的90平米左右周转住房一套；校内应聘者，在学校已有住房或已享受引进人才购房补贴者，不再提供周转房及安家费。

四、聘期任务

“太行学者”特聘教授聘期为五年，聘期内需以jbo竞博官网登录为第一署名单位完成以下科研任务：

1.聘期前三年，以通讯作者或第一作者发表SCI收录论文总影响因子不低于20.0；聘期内以第一作者或通讯作者发表SCI论文总影响因子不低于35.0，其中至少1篇发表在中科院SCI期刊一区杂志上。

2.聘期内作为主持人新增获得国家级科研课题2项以上，本人获得到账纵向科研经费150万元以上（不含学校配套）。

3.以第一完成人获得省部级及以上科研成果奖1项或国家发明专利3项或新药证书1项。

五、申报材料要求

1.“太行学者”特聘教授申报需要填写并提交《jbo竞博官网登录“太行学者”特聘教授申请表》（见附件2）；

2.学历学位证书复印件，海外学历学位应出具教育部学历认证机构的学历认证；专业技术职务任职资格证书复印件，海外候选人应提供任职证明；

3.近五年的科研项目、获奖及专利情况等材料，SCI、EI、SSCI和CSSCI收录证明及论文他引证明（原件，须经有关检索机构盖章）；在国际学术期刊、学术组织担任职务及在国际会议上进行大会报告、特邀报告的通知或邀请信等相关材料。

请以院（系、部）为单位或个人自行申报。上述所有材料于10月26日-31日报jbo竞博官网登录人事处师资科，并发送电子版至人事处师资科邮箱shizike@163.com。

六、工作安排

1.申报与推荐。“太行学者”特聘教授全年进行招聘，本次申报、推荐工作将于2016年10月底截止。

2.评审。2016年11月至12月学校将组织专家对候选人业绩材料进行函审及答辩，提出拟聘任人员名单并报校长办公会议审定。

3.公示。学校将公示拟聘上岗人员名单，公示结果无异议后，学校将与拟聘人员签订聘任合同。

热忱欢迎海内外优秀人才加盟竞博官网！

联 系 人：潘 楠袁 帅

咨询电话：0373—3029007

电子信箱：shizike@163.com

附件1：“太行学者”特聘教授岗位设置.doc

附件2：jbo竞博官网登录“太行学者”特聘教授申请表.doc