1.规章制度建设
为使实验室健康运行，建立了完善的管理和运行机制。设置了实验室的管理机构和学术委员会，做到了分工明确，责任分明，各负其责。为保证实验室的良性运转，做到有章可循，实验室制定了实验室日常规章制度、实验室安全管理制度实验室开放管理制度等共计14项规章制度，规范了实验室的运行管理。
2.实验室管理机制
实验室的管理机构主要包括实验室管理委员会、实验室学术委员会。管理委员会涵盖依托单位相关部门、以及依托院系负责人、实验室负责人，主要负责研究、制定、落实实验室建设前期审批立项与启动，争取政府各部门的支持，协调解决实验室建设过程中的问题，指导实验室为河南省经济服务，协调省厅、jbo竞博官网登录及各参与单位对实验室的工作给予支持，同时负责中心重大事项决策、聘任学术委员会委员。
3.日常管理工作
实验室的日常管理工作按照实验室管理条例执行,具体而言，分工如下：
（1）省重实验室主任负责实验室的全面工作，主要责任为全面负责重点实验室的学术研究、学术交流，人才引进及培养和学科发展规划。
（2）省重实验室副主任协助主任的工作，落实重点实验室的学术研究、学术交流工作。
（3）省重实验室专职秘书或行政副主任负责实验室的日常管理。
（4）重点实验室设秘书协助重点实验室主任完成各项工作。
（5）技术保障室主任的职责是负责实验室仪器设备的管理和维修；研究平台的技术支撑。
4.学术委员会活动情况及作用
重点实验室学术委员会设主任1名，副主任2名，委员11名。聘请国内外在免疫学研究领域有重要影响的专家担任。学术委员会根据《学术委员会工作条例》开展工作。学术委员会主要对实验室经济、科技和社会发展中带战略性、综合性、前瞻性的重大问题和热点、难点问题开展调查研究，集中专家智慧，为管理委员会决策提供咨询意见；参与实验室发展战略、中长期规划、方针政策、重大问题、重点项目等的咨询论证；受实验室管理委员会及有关单位的委托，提供政策制定、规划编制、专题研究及重要问题的咨询论证服务；完成实验室管理委员会交办的其他任务。
自从2017年10月，省重实验室被批准立项建设以来，本实验室学术委员会每年召开1次全体会议，实验室主任还就实验室建设和发展中的重大问题及时与学术委员会进行沟通。
5.依托单位组织管理和后勤保障
依托单位jbo竞博官网登录对省重点实验室的建设非常重视，建有完善的组织管理制度和后勤保障措施。学校设有主管重点实验室建设的副校长，学科建设办公室有主管重点实验室建设的处长和科室。另外，学校在人才引进、实验室软硬件建设等各方面协调科技处、人事处、校园规划处等部门给予大力支持和保障。jbo竞博官网登录检验学院在实验室建设方面给予了大力支持，在强势特色学科经费等使用上向重点实验室倾斜。
依托单位jbo竞博官网登录结合《河南省省级重点实验室建设与运行管理办法》、《河南省省级重点实验室评估规则》制定了学校《jbo竞博官网登录重点实验室管理办法》、《jbo竞博官网登录学科建设与科研专项奖励办法》、《jbo竞博官网登录优势特色学科群建设管理办法（试行）、《jbo竞博官网登录专项资金计划与项目管理办法（试行）》等一系列保障措施，并给与重点实验室每年50万元的运行经费，截至目前依托单位累计投资2500余万元，对实验室IVC小鼠饲养系统、免疫表型组学平台等进行了设备购置和更新，保障了实验室高效运转。
依托单位jbo竞博官网登录全校形成一个共识，省重点实验室无小事，凡是省重点实验室有问题、有困难，需要相关部门和学校大力支持和帮助的，这些部门都迅速解决。这样为实验室的生存发展壮大创造了一个十分优化的软环境，解决实验室科研人员在教学科研工作中的繁杂的后勤保障和后顾之忧。有事找有关部门的负责人，有求必应。总之，后勤保障是实验室日常运行中较为繁重和繁忙的工作。其中水、电安全保障和设备、设施的正常运行工作量最大，学校的大力支持有效地保证了省重实验室的后勤保障供给和正常运行。
